BESYO ya da Spor Yöneticiliği mezunu olarak kendinize çizdiğiniz kariyer planlaması muhtemelen koçluk ya da yöneticilik üzerine. Fakat biz burada bu ikisine alternatif yeni rotalar önermek istiyoruz. Bu yeni rotaların ortak özelliği ise veri yönetimini kullanması ve sürekli vurguladığımız “derinlemesine uzmanlık” kavramına daha fazla önem vermesi. Bu kapsamda değineceğimiz mesleklerin tanımı ise ağırlıklı olarak gözlemci ve analist tabanlı olacak.

Bu noktada kabul ediyorum, veri ve analiz direkt olarak sizin güçlü kaslarınız değiller. Fakat spor ekonomisinin geldiği noktada artık çok daha büyük bir pazardan bahsediyoruz. Dolayısıyla “uzmanlaşma” kavramı yüzeysellikten uzaklaşıp çok daha mikro başlıklara doğru ilerliyor. Özellikle futbol ekonomisi bu noktada çok büyük bir ivmeye sahip. Bu yeni dünya düzeni, ekosistemdeki çalışanlara daha konforlu bir hayat vaat ederken onlardan da kendilerini dönüştürmelerini istiyor. BESYO mezunu ya da Spor Yöneticisi olarak sizinle direkt ilgisi olmayan konulara değinecek olmamın nedeni de bu.

Öte yandan, güçlü kaslarınız olan koçluk ve yöneticilik uzun yıllar boyunca tecrübeyle uzmanlaşmayı gerektirirken, gözlemci ve analist tabanlı yeni meslekler daha kısa sürede sizi ön plana çıkartmakta. Buradaki amacım umut tacirliği yapmak değil, yeni dünya düzenindeki fırsatları gözlemlemek. Ayrıca, bu uzmanlık alanlarına da bir günde ulaşmayacaksınız. Belki birkaç yıl içerisinde fark yaratacaksınız fakat oraya giden süreçte bir antrenör ya da yöneticiye göre çok daha fazla çalışacaksınız. Bunun nedeni ise; yeni dünya düzeninde derinlemesine uzmanlığa ihtiyaç duyulması ve sistemin dönüşüm evresinde bunun için sadece birkaç yılımızın olması. Dolayısıyla, kendilerini bir an önce yetiştirip kendi piyasalarını oluşturacak kişilere ihtiyaç var. Peki nereden başlayacaksınız?

Diyelim ki basketbolla ilgili birisiniz ve basketbol ekosisteminde yer almak istiyorsunuz. Burada, rakip analizini esas alan ve veri odaklı gözlem/analiz methodları geliştirebilirsiniz. Burada iki alternatifiniz var;

  • Kendi yaklaşımınızı ön plana çıkartıp “farklı işleyişi olan bir analist” de olabilirsiniz
  • Bu konuda bir yazılım geliştirilmesi sürecinde danışmanlık rolünü de üstlenebilirsiniz

Hangisinin doğru olduğu tamamen sizin yetenekleriniz ve konumlandırmanızla ilgili. Özellikle rakibinizdeki bazı oyuncuların eli sıcakken art arda üçlük atmasını engellemenin yollarından biri, bunu veri ve algoritmalarla çözümlemek. Bunu sadece bir spor branşı için değil her alanda düşünebilirsiniz fakat bu konulardaki yatırımlar genellikle futbol endüstrisinde yapılıyor. Örneğin, dünyadaki en iyi örneklerinden ikisi Leipzig ve Manchester City’nin kurduğu yapı. Leipzig sadece kendi kulübünden ibaret değil; Salzburg ve Bregantano ile çatı halinde binlerce yerel kulübü takip ediyor ve farklı pazarlarda veri odaklı olarak keşifler yapıyor. Aynı şekilde Manchester City de City Football Group çatısında büyük bir ağ oluşturmakta. Amerika’da New York City FC, Avustralya’da Melbourne City bu çatının globaldeki parçalarından sadece ikisi. Bu sayede dünyanın bambaşka ülkelerinden veri elde edip bunu en verimli çıktılarla besliyorlar.

Peki siz kendinizi bu pazarda ön plana çıkartmak için ne yapmalısınız? İlk olarak, pazardaki bu tarz çalışmaları iyice araştırıp kendinize vaka analizleri çıkartmalısınız. City Football Group ya da Red Bull şu ana kadar neleri eksik yapıyor? Sizce veri analitiği ve görselleştirme ile futbolcuların daha verimli hale gelmesini sağlayabilirler mi? Hatta ikinci soru başlı başına bir iş modeli de olabilir. Sonuçta her futbol kulübü City Football Group ya da Red Bull gibi büyük bir maddi gelire sahip değil. Bu noktada, potansiyelini bulamamış / keşfedememiş futbolcuların kendilerini daha iyi hissedebileceği bir kulüp oluşturarak onlardan maksimum faydayı alabilirsiniz. Bunu tabi ki algoritmalarla yapmanız gerekecek. Fakat geleceğin dünyası zaten bu sistem tasarımları üzerine kuruluyor. Örneğin, Manchester City’nin en önemli futbolcularından Kevin De Bruyne, son sözleşmesini uzatmak için büyük veriden faydalandı. Takımı için yaptığı tüm katkıları ve takımdaki yerini kapsamlı bilgilerle sisteme giren De Bruyne, takımından isteyeceği yeni ücreti veri sisteminin önerisiyle belirlemiş oldu. Bu noktada şöyle düşünebilirsiniz: “Ben bir BESYO / Spor Yöneticiliği mezunuyum, bilişim mezunu değil. Dolayısıyla benim işim başka” 2010’lara kadar bu bakış açısı doğruydu fakat günümüzde çatı değişiyor. Artık mesleğinde fark yaratacak kişiler, uzmanlığını ve alakalı/alakasız bir başka alanı birleştirebilen kişiler olacak.Örneğin, son yıllarda verilen Nobel ödüllerine bir bakın. Nobel Ekonomi’yi alan herkes ekonomist değil; Kimya’yı alan herkes kimyager/kimya mühendisi değil. Çünkü önemli olan var olan işinizi bir başka boyutla entegre edebilmek. Siz de sporun içinden gelen ve bu işin işletme-yönetim tarafını da bilen kişiler olarak yönetim-spor-bilişim üçgeninin çekirdeğinde yer alıyorsunuz.

Bu noktada, fark yaratmak için yazılım ve sporu entegre edebileceğiniz gibi; sporun başka bilimlerde iletişimini de sağlayabilirsiniz. Örneğin, fizikteki bir yasadan yola çıkarak tenisçilerin daha iyi bir vuruş tekniğine sahip olmasını sağlayabilirsiniz. Ya da kişisel olarak biyolojide sahip olduğunuz derin bilgi ve birikim, yönettiğiniz sporcuların kendilerini gerçekleştirebilmesini sağlayabilir. Belli yaşın üzerindeki kişiler bu konularda büyük işler başarması çok zor çünkü onların paradigması farklıydı, artık başka bir paradigmanın içindeyiz. Bu dünya, Nagelsmann’ların dünyası. Ve bu dünyayı, genç yaşta kendi rotasını çizip geleceğe odaklanan besyo VE SPOR yöneticiliği mezunları şekillendirecek.

Bu noktada siz de Online Kariyer Danışmanlığı programımızdan faydalanarak geleceğin iş kollarını detaylarıyla öğrenebilir, kendinize uygunluk ve gelecek potansiyeli açısından en değerli çalışma alanlarını keşfederek yol haritanızı çizebilirsiniz. Ayrıca süreç içerisinde yapılan düzenli görüşmelerle, neleri doğru ve yanlış yaptığınızı her hafta inceleyip  aylık düzenli inceleme raporlarınızı alabilirsiniz. Konuyla ilgili detaylı bilgi ve kayıt için İletişim sekmesindeki formu doldurabilir ya da iletişim@payeplon.com adresine mailinizi iletebilirsiniz.

No responses yet

Payeplon'a Abone Olarak Güncel Yazılarımızdan Haberdar Olabilirsiniz:

%d blogcu bunu beğendi: